Jahreswechsel 2023/2024: Rechengrößen
Am 11.09.2023 hat das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) den Referentenentwurf zur Sozialversicherungsrechengrößen-Verordnung 2024 vorgelegt.
Mit dieser Verordnung werden die maßgeblichen Rechengrößen der Sozialversicherung gemäß Einkommensentwicklung im vergangenen Jahr (2023) angepasst. Letztere betrug im Jahr 2022 für die alten Länder 3,93 Prozent und für Deutschland insgesamt 4,13 Prozent.
Zu beachten ist, dass die Verordnung noch von der Bundesregierung beschlossen werden muss und anschließend noch eine Zustimmung des Bundesrates erforderlich ist!
Rechengrößen Sozialversicherung 2024
Folgende Rechengrößen gelten momentan für das Jahr 2024 (Version 5 vom 28.12.2023; Alle Angaben wurden in Euro gemacht). Weitere Rechengrößen werden noch ergänzt, sobald bekannt.
Abgabetermine für Beitragsnachweis
| Monat | Eingang BNW | Eingang Zahlung |
|---|---|---|
| Januar | 25.01. | 29.01. |
| Februar | 23.02. | 27.02. |
| März | 22.03. | 26.03. |
| April | 24.04. | 26.04. |
| Mai | 24.05. 1 27.05. |
28.05. 1 29.05. |
| Juni | 24.06. | 26.06 |
| Juli | 25.07. | 29.07. |
| August | 26.08. | 28.08. |
| September | 24.09. | 26.09. |
| Oktober | 24.10. 2 25.10. |
28.10. 2 29.10. |
| November | 25.11. | 27.11. |
| Dezember | 19.12. | 23.12 |
1 Gilt für Bundesländer, in denen Fronleichnam ein gesetzlicher Feiertag ist.
2 Gilt für Bundesländer, in denen der Reformationstag ein gesetzlicher Feiertag ist.
Quelle: AOK.de
Arbeitskammer Bremen
| AK Bremen | 2023 | 2024 | SAP-KONSTANTE |
|---|---|---|---|
| Beitragssatz (Prozent) | 0,14 | 0,14 | AKBRE |
Quelle: lohn.info
Arbeitskammer Saarland
| AK Saarland | 2023 | 2024 | SAP-KONSTANTE |
|---|---|---|---|
| Beitragssatz (Prozent) | 0,15 | 0,15 | AKSAR |
| maximaler Beitrag (Euro) | 10,95 | 11,32 | AKSMB |
Quelle: arbeitskammer.de / SAP-Hinweis 3401300
Bezugsgrößen in der Sozialversicherung
| Bezugsgröße SV | W/O | 2023 | 2024 | Entw. | SAP-Konstante |
|---|---|---|---|---|---|
| jährlich | W | 40.740 | 42.420 | +1.680 | – |
| O | 39.480 | 41.580 | +2.100 | – | |
| monatlich | W | 3.395 | 3.535 | + 140 | RVBGM |
| O | 3.290 | 3.465 | + 175 | RVBOM |
Quelle: BMAS
Beitragsbemessungsgrenzen
Alle Angaben wurden in Euro gemacht
| BBG | W/O | 2023 | 2024 | ENTW. | SAP-KONSTANTE |
|---|---|---|---|---|---|
| KV & PV (jährlich) | W | 59.850 | 62.100 | + 2.250 | KVBGJ & PVBGJ |
| O | 59.850 | 62.100 | + 2.250 | KVBOJ & PVBOJ | |
| KV & PV (monatlich) | W | 4.987,50 | 5.175 | + 188 | – |
| O | 4.987,50 | 5.175 | + 188 | – | |
| allgemeine RV (jährlich) | W | 87.600 | 90.600 | + 3.000 | RVBGJ & AVBGJ |
| O | 85.200 | 89.400 | + 4.200 | RVBOJ & AVBOJ | |
| allgemeine RV (monatlich) | W | 7.300 | 7.550 | + 250 | – |
| O | 7.100 | 7.450 | + 350 | – | |
| knappschaftlichen RV (jährlich) | W | 107.400 | 111.600 | + 4.200 | RKBGJ |
| O | 104.400 | 110.400 | + 6.000 | RKBOJ | |
| knappschaftlichen RV (monatlich) | W | 8.950 | 9.300 | + 350 | – |
| O | 8.700 | 9.200 | + 500 | – | |
| KUG: RV-BBG (jährlich) | W | 87.600 | 90.600 | + 350 | KURBJ |
| O | 85.200 | 89.400 | + 500 | KUROJ | |
| KUG: RV-BBG (monatlich) | W | 7.300 | 7.550 | + 250 | – |
| O | 7.100 | 7.450 | + 350 | – |
Quelle: BMAS / SAP-Hinweis 3377290
Jahresarbeitsentgeltgrenzen
Alle Angaben wurden in Euro gemacht
| JAEG | 2023 | 2024 | Entw. | SAP-Konstante |
|---|---|---|---|---|
| Allgemein | 66.600 | 69.300 | + 2.700 | KVJAE |
| Besondere | 59.850 | 62.100 | + 2.250 | – |
Quelle: BMAS
Sozialversicherungswerte
| Versicherung | GESAMT | AG-ANTEIL | -ANTEIL | ENTWICKLUNG ZU 2023 | KONSTANTE |
|---|---|---|---|---|---|
| KV (allgemein) | 14,6 | 7,3 | 7,3 | – | KVPSP |
| KV (ermäßigt) | 14,0 | 7,0 | 7,0 | – | |
| durchschn. Zusatzbeitrag KV | 1,7 | 0,85 | 0,85 | + 0,1 | KVZBD |
| PV | 3,4 | 1,7 | 1,7 | + 0,35 | PVPRZ |
| PV (Sachsen) | 3,4 | 1,2 | 2,2 | + 0,35 | |
| Beitragszuschlag (PV) | 0,6 | – | 0,6 | + 0,15 | PVPR2 |
| Beitragsabschl. AN pro Kind (PV) | 0,25 | – | 0,25 | *neu* | PVPRK |
| RV | 18,6 | 9,3 | 9,3 | – | RVPRZ |
| RV (Knappschaft) | 24,7 | 15,4 | 9,3 | – | RKPAN |
| AV | 2,6 | 1,3 | 1,3 | – | AVPRZ |
| Insolvenzgeldumlage | 0,06 | 0,06 | – | – | RVPIU |
Quelle: Lohn-Info / Bundesministerium für Gesundheit
Sozialversicherungswert Pflegeversicherung
Allgemein
| Anzahl Kinder | Halber bzw. AG-Beitrag (in Prozent) | AN-Beitragszuschlag bzw. –abschlag zur PV (in Prozent) | AN-Beitrag (in Prozent) | Gesamtbeitrag zur PV (in Prozent) |
|---|---|---|---|---|
| keine | 1,70 | + 0,60 | 2,30 | 4,00 |
| 1 | 1,70 | 1,70 | 3,40 | |
| 2 | 1,70 | – 0,25 | 1,45 | 3,15 |
| 3 | 1,70 | – 0,50 | 1,20 | 2,90 |
| 4 | 1,70 | – 0,75 | 0,95 | 2,65 |
| 5 oder mehr | 1,70 | – 1,00 | 0,70 | 2,40 |
Sachsen
| Anzahl Kinder | AG-Beitrag (in Prozent) | AN-Beitragszuschlag bzw. –abschlag zur PV (in Prozent) | AN-Beitrag (in Prozent) | Gesamtbeitrag zur PV (in Prozent) |
|---|---|---|---|---|
| keine | 1,20 | + 0,60 | 2,80 | 4,00 |
| 1 | 1,20 | 2,20 | 3,40 | |
| 2 | 1,20 | – 0,25 | 1,95 | 3,15 |
| 3 | 1,20 | – 0,50 | 1,70 | 2,90 |
| 4 | 1,20 | – 0,75 | 1,45 | 2,65 |
| 5 oder mehr | 1,20 | – 1,00 | 1,20 | 2,40 |
Weitere Informationen zum Thema PUEG
Weitere Informationen zu diesem Thema erhalten Sie in unserer Blogartikel-Reihe. Zum Teil 1 gelangen Sie hier.
Im SAP HCM werden die Rechengrößen mit Hilfe der sogenannten Abrechnungskonstanten (V_T511K) umgesetzt. Die anzupassenden Konstanten können den jeweiligen Tabellen (s. oben, Spalte „SAP-Konstante“) entnommen werden.
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- LStB: Anpassungen zum Jahreswechsel 2024 im SAP HCM
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