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Papier war gestern: Wie SAP Processes & Forms Ihre HR-Prozesse nachhaltig digitalisiert (SAP HCM) (1/2)
In vielen Unternehmen gehören papiergebundene HR-Prozesse noch immer zum Alltag – sei es bei personalwirtschaftlichen Änderungen, Genehmigungen oder Mitarbeiteranträgen. Doch in einer Zeit, in der Effizienz, Geschwindigkeit und Transparenz entscheidender denn je sind, bieten digitale Lösungen enorme Vorteile. SAP Processes & Forms ist eine dieser Lösungen – und sie bringt Ordnung, Geschwindigkeit und Modernität in Ihre HR-Abläufe.
WeiterlesenUmstellung der Behördenkommunikation für die Sozialversicherung auf SOAP und eXTra 1.5
Zum 01. Februar 2026 ist in SAP HCM für alle Meldeverfahren der Sozialversicherung ein Umstieg auf den Webservice SOAP der GKV bzw. DSRV unter Verwendung des eXTra-Standards 1.5 durchzuführen. In diesem Artikel wollen wir auf die Hintergründe sowie die Auswirkungen der Schnittstellenumstellung eingehen.
WeiterlesenJahreswechsel 2025/2026: Sozialversicherung
Auch in diesem Jahr informieren wir Sie über die wichtigsten Änderungen, die zum Jahreswechsel in SAP® HCM anstehen.
In diesem Blogartikel gehen wir auf die Änderungen und Neuerungen in der Sozialversicherung ein.
WeiterlesenJahreswechsel 2025/2026: Steuer
Wie auch in den letzten Jahren, werden wir Sie auch in diesem Jahr wieder über die wichtigsten Änderungen zum Jahreswechsel im SAP® HCM informieren.
In diesem Blogartikel gehen wir auf die Änderungen und Neuerungen in der Steuer ein.
WeiterlesenEEL: Neuerungen im Datenaustausch zum 01.01.2026
Zum 01.01.2026 ergeben sich einige Änderungen im Datenaustausch der Entgeltersatzleistungen. In diesem Blog wollen wir Sie über die fachlichen Änderungen informieren.
WeiterlesenISO 20022 – Wenn eine fehlende Angabe alle Zahlungen stoppt
Im Zuge der neuen Formatumstellung zu ISO 20022 treten strengere Anforderungen an die Empfängerinformationen in Zahlungsdateien in Kraft. Zukünftig müssen für jede Zahlung zusätzlich Land und Ort des Empfängers vorhanden sein. Außerdem kann bei Auslandszahlungen auch die Postleitzahl erforderlich sein. Fehlt eine dieser Angaben, wird die gesamte Datei zurückgewiesen.
Das heißt: Selbst wenn 9.999 von 10.000 Zahlungs-Datensätzen korrekt sind, wird die gesamte Zahlungsdatei abgelehnt.
Die Folge? Zeitdruck, Wiederholungsläufe und wahrscheinlich jede Menge Frust.
Doch genau das lässt sich vermeiden. Damit Personalabteilungen nicht erst im Nachhinein von fehlerhaften Empfängerinformationen überrascht werden, gibt es Maßnahmen, die Sie im SAP HCM umsetzen können.
Unser Lösungsvorschlag setzt hier bereits bei der Pflege der Stammdaten an, um Neueingaben direkt zu verprüfen. Aber auch bereits gepflegte Stammdaten müssen zentral kontrolliert werden können. Auf die Kombination dieser beiden Lösungen gehen wir in diesem Blogbeitrag ein.
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