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SAP HCM, Sozialversicherung, Übergangsbereich

Prüfreport zur versicherungsrechtlichen Beurteilung von Mini- und Midijobbern

Entgeltabrechnung

Regelmäßige Erhöhungen des Mindestlohns und damit verbundene Anpassungen der Verdienstgrenzen für Mini- und Midijobber führen zu einem erhöhten Prüfaufwand bei der versicherungsrechtlichen Beurteilung von Beschäftigten in den unteren Lohnsegmenten. Hierbei kann der Report RP_PAYDE_SV_MINI_MIDI_LIST (“Prüfung Mini-/Midijob“) Abhilfe schaffen.

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6. Mai 2025/von Jonas Wiechmann
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2018/01/Entgeltabrechnung2.jpg 369 740 Jonas Wiechmann https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Jonas Wiechmann2025-05-06 07:00:002025-05-06 07:22:19Prüfreport zur versicherungsrechtlichen Beurteilung von Mini- und Midijobbern
Gesetzesänderungen, SAP HCM, Sozialversicherung, Übergangsbereich

Übergangsbereich & Bestandsschutz ab 01.10.2022 in SAP HCM

Entgeltabrechnung

Zum 01.10.2022 ergeben sich durch die Dynamisierung des Mindestlohns neue Grenzen für Geringfügige Beschäftigung (Minijob) und Übergangsbereich (Midijob; ehemals Gleitzone), außerdem greift ein Bestandsschutz. Die Auswirkungen auf Stammdatenpflege, Abrechnung und Meldewesen sollen hier erläutert werden.

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26. August 2022/von Patrick Marahrens
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2018/01/Entgeltabrechnung2.jpg 369 740 Patrick Marahrens https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Patrick Marahrens2022-08-26 08:26:482022-08-30 08:38:05Übergangsbereich & Bestandsschutz ab 01.10.2022 in SAP HCM

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