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SAP HCM, UI5 + SAP Fiori, Zeitwirtschaft

SAP Fiori 2.0: Das kann die neue Zeitbuchungsanwendung

SAP UI5 Fiori Anwendungen

Mit Fiori 2.0 bringt die SAP eine neue Anwendung für Zeitbuchungen raus. Diese kommt im neuen Look and Feel und bringt darüber hinaus noch neue Funktionalitäten mit. Im folgenden Artikel wollen wir die neue Anwendung vorstellen, auf die einzelnen Funktionalitäten eingehen und einen Vergleich zum Vorgänger ziehen.

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21. November 2017/von Jens Richter
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2017/11/ui5_fiori_blog.png 311 740 Jens Richter https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Jens Richter2017-11-21 08:00:012018-05-23 06:29:00SAP Fiori 2.0: Das kann die neue Zeitbuchungsanwendung
Feiertagskalender, Zeitwirtschaft

Reminder: Reformationstag 2017 im SAP HCM

SAP HCM Zeitwirtschaft

Nicht vergessen: Zur Feier des 500-jährigen Jubiläums des Beginns der Reformation durch Martin Luther ist der 31.10. in diesem Jahr ein gesamtdeutscher Feiertag!

Da dieser Tag für die „alten“ Bundesländer aber nur in diesem Jahr ein Feiertag ist, ist er in den zugehörigen Feiertagskalendern im SAP auch nicht enthalten. Es ist daher notwendig, die Feiertagskalender im SAP HCM manuell anzupassen! Die durchzuführenden Schritte haben wir in einem kurzen Video nochmal für Sie zusammengefasst.

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10. Oktober 2017/von Ayleen Marahrens
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/11/zeitwirtschaft2.jpg 470 740 Ayleen Marahrens https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Ayleen Marahrens2017-10-10 19:53:162018-07-25 13:54:55Reminder: Reformationstag 2017 im SAP HCM
Feiertagskalender, Zeitwirtschaft

Reformationstag 2017: erforderliche Einstellungen in SAP HCM

SAP HCM Zeitwirtschaft

Aufgrund des 500.Jahrestags der Reformation der christlichen Kirche durch Martin Luther ist der 31. Oktober 2017 deutschlandweit ein gesetzlicher Feiertag. Da der 31. Oktober für die „alten“ Bundesländer generell kein Feiertag ist, ist der Reformationstag entsprechend auch nicht in den zugehörigen SAP-Feiertagskalendern enthalten. Es ist daher notwendig, diese Feiertagskalender für das Jahr 2017 entsprechend anzupassen. Da es für diese Anpassung kein automatisches SAP-Update gibt, sind die Anpassungen manuell durchzuführen.

In diesem Zusammenhang notwendige Aktivitäten möchten wir an dieser Stelle ausführen.

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27. Januar 2017/von Ayleen Marahrens
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/11/zeitwirtschaft2.jpg 470 740 Ayleen Marahrens https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Ayleen Marahrens2017-01-27 14:07:062018-07-25 13:54:25Reformationstag 2017: erforderliche Einstellungen in SAP HCM
SAP HCM, Zeitwirtschaft

Neue Möglichkeit zur Qualitätssicherung bei Zeitlohnarten

SAP HCM Zeitwirtschaft

Die Auswahl der Zeitlohnarten über View V_T510S bildet eine Grundlage für eine korrekte Zeitauswertung. Die generierten Lohnarten werden zudem an die Entgeltabrechnung übermittelt und dort zur Auszahlung gebracht. Fehlerhafte Einträge führen dazu, dass die Zeitlohnarten und Zuschläge der Mitarbeiter nicht korrekt erzeugt und ausgezahlt werden. Mit den Hinweisen 2177956, 2177958 und 2177959 liefert die SAP jetzt ein Tool zur Qualitätsicherung der Zeitlohnartenauswahl aus.

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3. November 2015/von Patrick Marahrens
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/11/zeitwirtschaft2.jpg 470 740 Patrick Marahrens https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Patrick Marahrens2015-11-03 06:45:442018-05-23 06:44:18Neue Möglichkeit zur Qualitätssicherung bei Zeitlohnarten
Zeitwirtschaft

Das Ende der Tabellenformular-Zeitnachweise?

SAP HCM Zeitwirtschaft

Die Transaktion „Zeitauswertung“ (PT60) ist für Zeitsachbearbeiter/innen und Key-User weiterhin ein zentrales Tool. Allerdings werden bei Zeitauswertungen bzw. Simulationen über diese Transaktion aktuell nur HR-Tabellenformulare für die Anzeige der Zeitnachweise verwendet. Die neueren HR-Forms können bisher nur im Time Managers Worplace (TMW) eingebunden und zur Anzeige der Zeitnachweise verwendet werden. Da im Time Managers Worplace wiederum die Möglichkeit fehlt, Zwangsrückrechnungen bzw. Simulationen auszuführen, arbeiten Zeitsachbearbeiter/innen oftmals mit beiden Formulartechnologien: HR-Tabellenformulare via PT60 und HR-Forms via Time Managers Workplace. Dies führt zum Problem einer Doppelpflege in den genannten Formulartechnologien, welches mit den Hinweisen 2183344 und 2183345 gelöst wird.

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26. Oktober 2015/von Jens Richter
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/zeitwirtschaft3.jpg 470 740 Jens Richter https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Jens Richter2015-10-26 10:30:582018-05-23 06:44:18Das Ende der Tabellenformular-Zeitnachweise?
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