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Behördenkommunikation, DEÜV, Folgeaktivitäten, HR, Mutterschutz, SAP HCM, Uncategorized

DEÜV: Elternzeitmeldung ab 01.01.2024 (in SAP HCM) – Teil 2/2

Aufgrund des am 28.12.2022 verkündeten 8. SGB IV-Änderungsgesetz wurde mit dem 01.01.2024 im DEÜV-Meldeverfahren eine gesonderte Elternzeitmeldung integriert. Was es zu beachten gibt und wie das im SAP HCM umgesetzt wurde, erfahren Sie in unserem zweiten Teil zu Blogreihe DEÜV Elternzeitmeldung.

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28. Mai 2024/von Laura Stahr
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2024/05/SAP_HCM_DEUeV_Elternzeitmeldung_Teil2-1.jpg 816 1457 Laura Stahr https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Laura Stahr2024-05-28 07:00:002024-05-28 08:15:24DEÜV: Elternzeitmeldung ab 01.01.2024 (in SAP HCM) – Teil 2/2
UI5 + SAP Fiori, Uncategorized

Web Dynpro war gestern, UI5 ist heute? – Eine Einführung in SAP UI5 – Teil 6

Fiori & UI5

>> Aktualisiert am 09.08.2021 <<

Dies ist der sechste Teil der mehrteiligen Blog-Reihe „Einführung zu SAP UI5“, in welcher wir Ihnen zeigen möchten, wie Sie Oberflächen mit der neuen SAP-Technologie UI5 entwickeln können. Im vorherigen Teil der Reihe haben Sie Ihre erste Anwendung mit mehreren Views erstellt. In diesem Teil beschäftigen Sie sich mit der Kommunikation zum Backend System, also wie Sie Daten an Ihr SAP HR System schicken und Daten aus dem System in Ihre Anwendung laden. Dieser Teil behandelt dabei ausschließlich die Theorie, die Praxis, also das Implementieren eines eigenen Services sowie das Ansprechen des Services aus Ihrer UI5 heraus ist Inhalt des nächsten Artikels.

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12. Juni 2018/von Kevin Marahrens
https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2018/02/Fotolia_170030556_M_FioriUI53-1.jpg 1126 1688 Kevin Marahrens https://l3consulting.de/wp-content/uploads/2015/10/L3_block_schwarz.png Kevin Marahrens2018-06-12 08:00:002021-08-16 14:18:19Web Dynpro war gestern, UI5 ist heute? – Eine Einführung in SAP UI5 – Teil 6

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